職場環境

神近管財ではともに成長し
ともに働きたくなるような職場づくりを目指しています

弊社ではセカンドキャリアの社員が多く活躍しています。
自分の仕事がどのような成果につながるのか、社会にどう貢献しているのか。社員一人ひとりが理解しながら働ける環境を整えるべく、神近管財では外部の研修や資格取得を推進し、さらなるレベルアップを積極的に応援しています。

勤続年数と平均年齢

正社員 パート
平均年齢 47.2歳 59.9歳
勤続年数 6.7年 8.1年

社員のなかには勤続数十年のベテランもいれば、我々の業界に興味を抱き、新たなステップアップを目指そうとする仲間もいます。
「自分の時間を確保しつつ働き続けられる」との声も多く、責任感をもって仕事に励みながら、充実したプライベートを送れると評判です。
活躍する従業員にも家族がいることをわたしたちは忘れていません。
時代の流れに沿った働き方ができる環境づくりが、より良いサービスを生み出すと考えております。

わたしたちの使命は、その場所を訪れた人々に
「良質な第一印象を抱かせる」よう
業務を通じて創造することであります。

「良質な印象を抱かせる」とは、むろん建物の美観もありますが、警備員を含め全社員の真摯な姿勢からはじまるものであり、常にお客様の立場に立って考えることで、末永く愛される企業となる。
それがわたしたちの目標であり、喜びであると考えます。

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